La Càtedra de Resolució de Conflictes, Mediació i Transformació digital de la UOC i el Centre de Mediació de Catalunya organitzen una jornada per presentar els resultats d’un estudi sobre la mediació electrònica a Catalunya.*
L’acte tindrà lloc el 2 de juliol a les 16:30h a l’Auditori de la Universitat Oberta de Catalunya (C/ del Perú, 52, BCN).
Durant l’any 2020, el departament de Justícia a través del Centre de Mediació i ADR va comptabilitzar 1.944 mediacions amb mitjans electrònics a Catalunya, fet que representava el 70% de les mediacions totals d’aquest any.
L’arribada de la COVID-19 i les mesures aplicades per reduir els seu impacte entre la població, en concret per evitar el contacte presencial, van motivar el desenvolupament i aplicació de la mediació per mitjans electrònics. Els conflictes es continuaven donant, fins i tot creixien el nombre i fins i tot es donaven de nous; els jutjats estaven tancats i calien mesures per poder gestionar i donar resposta a aquestes situacions conflictives. La mediació electrònica es va convertir en una solució.
Tres anys més tard, en el 2023, recuperada la normalitat en les relacions presencials, quin és l’estat de la mediació electrònica a Catalunya? Què s’ha fet d’aquells pronòstics que deien que els mitjans electrònics potenciarien aquests tipus de processos i mecanismes? Quantes mediacions electròniques es fan actualment al nostre país? En quins àmbits? En quins conflictes? Qui les fa?
Aquestes són algunes de les preguntes que l’estudi sobre la mediació electrònica a Catalunya, elaborat des de la Càtedra de resolució de conflictes, Mediació i Transformació digital de la UOC i el Departament de Justícia, ha tractat de donar resposta i que en aquesta jornada es presentaran els seus resultats.
Programa i inscripcions
*La Càtedra està dirigida pel conflictòleg i mediador, Xavier Pastor, director del Postgrau de Resolució de Conflictes Públics i Mediació Comunitària de la Fundació Universitat de Girona.
El proper 21 de gener de 2022 se celebra el Dia Europeu de la Mediació. Aquest és un dels més importants esdeveniments de la mediació durant l'any.
Per aquest motiu, un any més, la Societat Catalana de la Conflictologia, la Universitat de Girona (UdG) a través de la Fundació UdG i la Universitat Oberta de Catalunya per mitjà dels Estudis de Dret i Ciència Política organitzen una jornada en motiu del dia europeu de la mediació per avançar en la reflexió i l'aplicació d'aquests sistemes de resolució de conflictes i, en concret, de la mediació.
Enguany, es compta amb la col·laboració del Col·legi de Professionals de la Ciència Política i la Sociologia de Catalunya, del Col·legi de l'Advocacia de Barcelona, de l'empresa GIRA-ADR i de l'Institut de Mediació Integral (IMI).
Titol i contingut de la Jornada
Enguany, el títol de la jornada és "Ara o Mai. Bons temps per la mediació". Amb aquest títol es pretén sacsejar al sector dels professionals i les institucions de la resolució i mediació de conflictes a esbrinar el motiu pel qual la societat, les institucions públiques i privades i la ciutadania - tot i tenir conflictes i sovint gestionar-los i resoldre'ls malament-, no contracten els serveis de mediació. I d'altra, reflexionar sobre els bons temps que actualment viu la mediació respecte a anys anteriors com a un sistema òptim per a la gestió de conflictes i la prevenció dels mateixos en un moment en que en la societat hi ha molt malestar i s'acumulen els conflictes no resolts del passat i de nous que no troben una manera eficaç i satisfactoria de solucionar-se.
Ara o Mai és una crida a repensar i articular una vegada per totes les estructures, els serveis i projectes de la mediació al nostre país i si és necessari a repensar unes de noves, vist els pobres resultats obtinguts en el processos de mediació articulats des de l'administració pública i la petició per part de les empreses i les organitzacions.
Estructura i Programa
La jornada s'estructura amb:
09.00h a 10.00h. Benvinguda i entrevista-debat: Com ens ha quedat el país avui? Quins conflictes públics i socials ens afecten i afectaran?
Una entrevista inicial amb expertes i experts en aquest cas de la ciència polìtica i de la sociologia, per parlar dels conflictes actuals que viu la nostra societat i les respostes que es donen des dels responsables politics i les administracions públiques.
Gemma Ubasart, professora de Ciència Política de la Universitat de Girona (UdG).
Jérôme Ferret, professor de Sociologia de la Université de Toulouse 1 Capitole.
Entrevista: Xavier Pastor, conflictòleg, politòleg, mediador i professor de resolució de conflictes UdG i UOC.
A continuació, hi ha prevista 3 taules amb format entrevista.
10.00h a 11.00 h. Taula 1. Com són els conflictes en política i com es poden gestionar amb èxit?
La primera és per aprofundir sobre la política i les maneres de gestionar els conflictes i el paper que a la pràctica els mètodes de la resolució de conflictes i la mediació abans, durant i després de l'aparició de conflictes.
Ismael Peña-López, professor de Ciencia Política de la UOC i director de l'Escola d'Administració Pública de Catalunya.
Ana Sofía Cardenal, professora de Ciencia Política de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC) i de la Universitat Pompeu Fabra (UPF).
Quico Sallés, periodista especialitzat en crònica política Redactor ElMon.cat i col·laborador en diferents mitjans de comunicació.
Toni Aira, periodista, doctor en comunicació per la Universitat Ramon Llull (URL). Director del Màster en Comunicació Política i Institucional (UPF-BSM)
Modera: Sònia Pereda, Col·legi de Professionals de la Ciència Política i de la Sociologia de Catalunya.
11.30h a 12.30h. Taula 2. Com són els conflictes a les organitzacions i en quins s'apliquen a la pràctica la mediació i l'ADR?
La segona vol posar llum sobre un sector que sabem que es donen conflictes, en el que seria molt útil l'aplicació de la mediació a tots els nivells i on encara avui no se sap amb exactitud si es contracten o no els nostres serveis. Parlem de l'àmbit de l'empresa i les organitzacions i de les formes d'aplicació de la mediació.
Mireia Calmell, Responsable de Persones i Desenvolupament del MACBA
Natàlia Flores, mediadora i sòcia de GIRA-ADR
Carolina Roca, Socia-Directora General GRUPO INMOBILIARIO ROCA.
Paulino Fajardo, mediador, advocat i professor de Dret a la Universidad Pontificia de COMILLAS (ICADE).
Carolina Nuñez, advocada i corporate counsel per a Amèrica de l'empresa d'energies renovables BayWa r.e.
Mariví Rodríguez, advocada i gerent a l'Asociación para el Ejercicio de la Mediación y el Arbitraje, ASEMARB.
Modera: Marta Méndez, Gira-ADR
De 12.30h a 13.30h. Taula 3. Com són i haurien de ser les lleis de mediació?
La tercera taula aborda un tema que ha esdevingut polèmic en el sector de la mediació, estem parlant de les lleis que han pretès ordenar, regular i promoure la mediació i que a ulls de tots sembla que no acaben de ser les millors lleis. Ens preguntarem els motius de la creació d'aquestes lleis que tenim ara, però encara millor, preguntarem a experts i expertes quines haurien de ser les lleis de mediació que ens permetin impulsar la professió.
Sara Pose, magistrada del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya i professora de dret procesal laboral a ESADE.
Ana Criado, mediadora, advocada i presidenta de la Asociación Madrileña de Mediadores (AMM).
Carlos Villagrasa, professor de Dret Civil de la Universitat de Barcelona (UB). Magistrat suplent de l'Audiencia provincial de Barcelona.
Carles Garcia Roqueta, mediador, advocat, diputat de la Junta de Govern de l'Il·lustre Col·legi de la Advocacía de Barcelona (ICAB). President de la Societat Catalana de Mediació en Salut.
Modera: Jordi Casajoana, Institut Mediació Integral (IMI)
13.30 a 14.00 hores: Entrega de la 1a edició Premis Societat Catalana de Conflictologia i cloenda
Lliurament Premis Societat Catalana de la Conflictologia (SCC). Enguany hi haurà el lliurament de la 1a edició dels premis Societat Catalana de la Conflictologia, en concret al "recorregut professional i acadèmic" i als projectes o serveis d'"innovació en la conflictologia".
Montse Soler, presidenta de la SCC.
Joan Ramon Casals, director general d'entitats jurídiques i mediació de la Generalitat de Catalunya
Inscripcions i preus
Preu inscripció general: 50 €
Preu inscripció col·legis professionals amb descompte: 45 €
Preu inscripció alumnes i exalumnes Postgrau Resolució de Conflictes i Mediació UdG i Master, Postgraus i especilitzacions Gestió i Solució de Conflictes UOC: 30 €
Formulari d'inscripció
FORMULARI D'INSCRIPCIÓ JORNADA "ARA O MAI"
Modalitat
Per videoconferència a través de la plataforma Zoom.
La Xarxa per la Mediació organitza 3 taules temàtiques com a una jornada el mes de març en la que participen més de 20 persones professionals del sector.
Durant el 2020, l'Associació Xarxa per la Mediació va convidar a més de 20 professionals de la conflictologia a elaborar un vídeo que respongués a la pregunta: "
Com veus el present i futur de la gestió dialogada de conflictes com a política pública i les possibilitats de consolidació en la societat actual?"
Els
vídeos que es van enregistrar van tenir molt bona acollida en la comunitat mediadora i en general i per aquest motiu es pretén donar continuïtat a la iniciativa amb l'organització d'una jornada. En aquest sentit,
el director, Xavier Pastor, i el coordinador, Eduard Carrera, del Postgrau de Resolució de Conflictes i Mediació Comunitària van elaborar els seus vídeos respectius que van tenir un nombre molt alt de reproduccions. També va ser el cas d'altres professors del postgrau com l'
Oscar Negredo i la
Marta Méndez.
Reacionat amb els vídeos s'han organitzar 3 taules temàtiques amb tres preguntes genèriques i també unes quantes subpreguntes. A les taules hi participaran entre 15 i 20 persones i 2 persones moderadores.
El format té la voluntat de generar CONVERSES, distribuint les paraules i intentant recollir el màxim de veus possibles al voltant d'aquestes afirmacions i/o reflexions i que ens permetin aprofundir en cada una d'elles.
Taula Temàtica 1: De qui és la mediació?
- Pertany a un col·lectiu professional?
- Algú n'és el pilar?
- Per mediar s'ha de demanar permís a l'àmbit de la justícia?
- Qui es dedica professionalment a la mediació?
- Qui no s'hi dedica professionalment no hi té res a dir?
Dia: Dimarts 9 de març de 18.30 a 20h
Inscripció: https://forms.gle/utYJLaEVpmBDuEGD6
Taula temàtica 2: Hi ha mediacions per a tant/a mediador/a?
- Hi ha prous mediacions pels centenars de persones que es formen cada any en masters, postgraus i certificats de professionalitat en l'àmbit de mediació?
- On mediaran totes aquestes persones?
- S'inclouran als registres del Centre de Mediació de Catalunya?
- Conformaran equips?
- Seran funcionaris, autònoms o subcontractats?
Dia: dimecres 17 de març de 18.30 a 20h
Inscripció:
https://forms.gle/jLqqfBzhB79Eemux5
Taula temàtica 3: Desmuntem la mediació?
- Què queda dels manuals de mediació?
- Són vigents els principis i les eines de la mediació?
- Cal repensar el rol mediador?
- Quins mites han caigut i quins queden per caure?
Dia: dijous 25 de març de 18.30 a 20h.
Inscripció:
https://t.co/GtgVWRp2i3?amp=1
El proper 28 de setembre a les 18.00 hores a la sala de plens de l'Ajuntament de Besalú, Plaça de la Llibertat, 1, se celebrarà la presentació del Projecte Líders Mediadors i Mediadores del postgrau de Resolució de Conflictes Públics i Mediació Comunitària de la Universitat de Girona (Fundació UdG)
Líders mediadors i mediadores és un projecte de Teaming (microdonacions) amb la finalitat de facilitar l’accés a la formació especialitzada en Resolució de Conflictes Públics i mediació comunitària a persones amb pocs recursos, amb actituds positives i dialogants per ajudar a resoldre conflictes en les seves comunitats.
L
'Ajuntament de Besalú recolza al seu candidat, l'Eloi Masoliver que vol accedir a aquest postgrau i que en aquest moments cerca microdonacions d’1 euro mensual de persones que el vulguin ajudar i invertir en la seva formació i posterior aplicació d'un projecte de prevenció, gestió i resolució de conflictes en el municipi.
Els
PARLAMENTS de la presentació i de la xerrada sobre el projecte aniran a càrrec de:
- Fina Surina, Regidora de Besalú
- Xavier Pastor, Director del Postgrau de Resolució de Conflictes Públics i Mediació Comunitària de la UdG.
- Eloi Masoliver, Candidat de Besalú al projecte Líders Mediadors i Mediadores
- Lluís Guinó, Alcalde de Besalú
Està previst que l’acte tingui una durada d’uns 60 minuts.
Més informació sobre el projecte.
Més informació sobre el candidat.
"Un estudi realitzat als Estats Units conclou que les professions més gratificants comparteixen el lliurament als altres per damunt del salari"
El treball de sacerdot encapçala la llista dels
10 llocs de treball "MÉS FELIÇOS" que ha confeccionat després d'un
estudi el Centre Nacional d'Investigació d'Opinió de la Universitat de Chicago i del qual es fa ressò
Stephen Denning a la
revista Forbes i que recollia al mes de novembre el diari El País.
Gairebé totes les
professions considerades més gratificants comparteixen dues característiques: els lliurament als altres i una baixa remuneració econòmica en comparació amb altres activitats laborals.
En aquesta classificació, els
primers llocs els ocupen hi ha
sacerdots i
bombers. Un 80% d'ells afirma sentir-se "molt satisfet" amb la seva tasca, ja que implica ajudar a la gent.
Completen el podi dels fisioterapeutes, també per la seva tasca en favor dels altres, i perquè possibiliten la "interacció social".
El quart lloc l'ocupen els escriptors. Encara que la remuneració que reben per les seves creacions sol ser regularment baixa, l'"autonomia" que dóna el plasmar sobre un paper en blanc les idees sorgides de la pròpia ment genera felicitat
, apunten els autors de l'estudi.
El cinquè lloc és per als professors d'educació especial. El sou anual mitjà d'aquest professionals està situat per sota dels 50.000 dòlars (gairebé 37.000 euros), fet que es compensa perquè és una professió molt gratificant.
Els segueixen els mestres, tot i les retallades en l'ensenyament i la conflictivitat en algunes aules. Aquest treball, diu l'estudi, continua atraient joves idealistes, encara que un 50% dels nous professors abandonen abans dels cinc anys d'exercici.
Ser artista, com a escultor o pintor, també reporta una gran satisfacció, tot i les dificultats per viure d'això. També ser psicòleg. Aquest gremi "pot ser capaç o no de resoldre els problemes de la gent, però sembla que ells han aconseguit solucionar els seus", assenyala la investigació.
El 65% dels venedors de serveis financers diuen que són feliços amb la funció que exerceixen, la qual cosa podria ser deguda, suggereix l'estudi,
al fet que alguns d'ells guanyen més de 90.000 dòlars a l'any (66.500 euros) per una mitjana de 40 hores a la setmana en un confortable ambient d'oficina.
Tanquen la llista dels operaris de maquinària pesada, per als qui manejar excavadores, grues o càrregues pot ser divertit. Amb més demanda que oferta, i en aquests temps que corren, es declaren feliços.
Aquest llistat contrasta amb
els 10 treballs "MÉS ODIATS", segons una informació de la cadena CNBC basada en una enquesta realitzada aquest any a centenars de milers de treballadors que cita Forbes,
ja que són precisament els més ben pagats i els que compten amb un major reconeixement social. Es tracta, de més a menys,
dels de director de tecnologia de la informació, director de vendes i màrqueting, product manager, desenvolupador web, tècnic especialista, tècnic d'electrònica, secretari jurídic, analista de suport tècnic, maquinista i gerent de màrqueting .